Historia de Sudamérica

Reformas de la Era Progresista en EE. UU.

Reformas políticas

Elecciones primarias directas: permitieron a los votantes escoger directamente a los candidatos.

Iniciativa y referéndum: dieron a la ciudadanía la facultad de proponer leyes y votar sobre ellas.

Elecciones de revocación: posibilitaron la destitución anticipada de funcionarios electos.


Reformas sociales

Leyes contra el trabajo infantil: limitaron el empleo de menores para proteger su seguridad y educación.

Leyes de compensación laboral: ofrecieron apoyo financiero a trabajadores lesionados y a sus familias.

Ley de Alimentos y Medicamentos Puros: estableció normas para garantizar la seguridad de alimentos y fármacos.

Reformas tras el incendio de la fábrica Triangle Shirtwaist: mejoraron los estándares de seguridad en el trabajo.


Reformas económicas

Sistema de la Reserva Federal: creó un banco central para estabilizar la economía y regular la oferta monetaria.

Ley Antimonopolio Clayton: reforzó la legislación antimonopolio para promover la competencia leal.

Impuesto sobre la renta progresivo: estableció que los ingresos más altos paguen una mayor proporción de impuestos.


Derechos de la mujer

Movimiento sufragista: luchó por el derecho al voto femenino, culminando con la 19ª Enmienda en 1920.

Mayor acceso a la educación y al empleo para las mujeres.


Reformas urbanas

Alcaldes progresistas como Tom Johnson (Cleveland) y Hazen Pingree (Detroit) modernizaron la gestión municipal, los servicios públicos, la infraestructura y la vivienda.

Movimiento City Beautiful: buscó embellecer las ciudades mediante parques, espacios públicos y renovaciones arquitectónicas.


Conservación

Creación de parques nacionales y reservas forestales para proteger recursos naturales.

Campañas para la conservación de la vida silvestre y hábitats.


Reformas laborales

Formación de sindicatos y huelgas para lograr mejores salarios, condiciones de trabajo y derechos laborales.

Fundación del Departamento de Trabajo, que aborda los problemas de los trabajadores a nivel federal.