¿Cómo funciona realmente un espía? ¿Y qué ocurre detrás de las puertas cerradas de los servicios secretos holandeses? Gracias a sus investigaciones sobre los servicios de inteligencia holandeses en el siglo XX, Constant Hijzen consigue levantar una esquina del velo.
Una de las figuras más famosas del mundo del espionaje es sin duda el agente secreto o espía. ¿Quién más trabaja para los servicios de inteligencia holandeses?
“Los dos servicios de inteligencia holandeses en los Países Bajos:el Servicio General de Inteligencia y Seguridad civil y el Servicio de Inteligencia y Seguridad Militar emplean una amplia gama de empleados, que se denominan oficiales de inteligencia. A menudo tienen orígenes muy diferentes; por ejemplo, un técnico puede trabajar codo con codo con un historiador en un proyecto concreto. La idea detrás de esto es que un equipo interdisciplinario tiene una perspectiva más amplia, lo que hace que sea menos fácil pasar por alto las cosas.
Cuando los oficiales de inteligencia son oficialmente parte de la organización, los agentes no están en la nómina. Se les llama para un determinado trabajo y luego se les paga por ello, en ese sentido son una especie de autónomos."
Para quedarnos con esos autónomos por un momento:¿qué pasa con su apariencia? ¿Son realmente los espías uno de esos tipos machistas atractivos y carismáticos al estilo de Daniel Craig, de los que las mujeres se enamoran...?
“Ja, ja, esa es una buena pregunta. Pero es todo lo contrario, diría yo basándome en las pocas reuniones que he tenido con ex agentes de los servicios de inteligencia y seguridad holandeses. Ese era el tipo de personas que fácilmente puedes pasar por alto en un bar, según su ropa y expresiones faciales. Personas cuyos rostros son fáciles de olvidar, por así decirlo. Por supuesto, esto es muy útil dado su trabajo y algo en lo que están capacitados. Así que no se trata tanto de tipos parecidos a James Bond, sino de personajes de las novelas de John le Carré, para extender la comparación a héroes de libros y películas”.
¿Puedes contarnos también algo sobre cómo pueden trabajar los agentes secretos?
“A partir de los documentos publicados posteriormente sobre la Guerra Fría podemos hacernos una idea de ello.
Por ejemplo, resultó popular el método de detectar a una persona potencialmente útil, luego acercarse a ella, cultivar la relación en lugar de "bajarse los pantalones" o revelar la verdadera identidad, colaborar y desmantelar."
¿Puedes dar un ejemplo de eso también?
“Por ejemplo, durante la Guerra Fría, agentes rusos estacionados en los Países Bajos asistieron a un cóctel para detectar personas 'útiles' y establecer contacto con ellas. Por ejemplo, preguntaron:"¿Conoce un buen diccionario?". O:“No conozco muy bien mi camino por aquí, ¿puedes ayudarme?” Si alguien respondía amablemente y por lo tanto estaba dispuesto a hacer algo por otra persona, los agentes cultivaban la relación:invertían en una amistad a largo plazo, por ejemplo jugando juntos al tenis durante un año. Con el tiempo, los agentes "se bajaron los pantalones lentamente", es decir, revelaron su verdadera identidad. Empezaron a hacer preguntas como:“¿No crees que hay muchas cosas malas en el mundo? ¿No le gustaría hacer algo al respecto? fue informado a la central y se finalizó el contacto.
De manera algo similar, la estrategia implicó que los agentes se hicieran amigos de personas que tienen acceso a información importante y luego los interrogaran casualmente sin que esas personas se dieran cuenta.
Pero los servicios de inteligencia también se salieron de la ley para obtener información. Ahora se sabe, por ejemplo, que empleados del Servicio de Seguridad Interior, el predecesor de la AIVD, irrumpieron en el Partido Comunista de los Países Bajos para averiguar su historial de afiliación."
En estos días, el AIVD probablemente simplemente piratearía su computadora. ¿Se siguen necesitando agentes ahora que los servicios secretos pueden extraer cada vez más datos a través de la tecnología?
"Sí, creo que sí. Aunque sólo sea porque la transferencia de información crucial podría volver a realizarse cara a cara con mayor frecuencia ahora que cada vez es más difícil recordar información en secreto en los ordenadores. Por lo tanto, el factor humano sigue siendo importante, además de el despliegue de recursos técnicos.
Pero las nuevas tecnologías ciertamente han cambiado el trabajo. Por cierto, no se trata sólo de espiar y espiar a través de Internet; También se pueden observar cada vez más desde el aire. Esto se debe en parte al avance de los drones, pero aún más a los satélites espías cada vez más sofisticados.
El año pasado, por ejemplo, los gobiernos occidentales concluyeron, basándose en fotografías satelitales que les proporcionaron sus servicios secretos, que el presidente Assad efectivamente había desplegado armas químicas en Siria. Además de otras fuentes, esta fue una importante herramienta de inteligencia.
Pero el uso de fuentes abiertas también sigue siendo un método importante para recopilar información sobre lo que sucede tanto dentro como fuera de los Países Bajos."
¿Qué son exactamente esas fuentes abiertas?
“Estos son medios de comunicación públicos, como periódicos, revistas y hoy en día artículos en Internet. Examinar todos los periódicos que aparecen en un país, desde los nacionales hasta los locales, puede ser una buena manera de mantenerse al tanto de lo que sucede en un país."
Obtener información a través de agentes secretos u otros métodos es una cosa, saber exactamente en qué quieres centrarte es otra. ¿Cómo determina un servicio de inteligencia su enfoque en un laberinto de posibilidades?
“Esto está determinado en parte por los acontecimientos actuales. Por ejemplo, después de los ataques en Estados Unidos el 11 de septiembre de 2001, el foco de muchos servicios de inteligencia y seguridad occidentales se centró en la radicalización entre los grupos musulmanes y de inmigrantes.
Pero un servicio de inteligencia también debe poder ver el largo plazo. Además, para identificar a tiempo los problemas relevantes, los empleados no deben tener miedo de pensar de forma innovadora. Un buen ejemplo de esto es la CIA, que siguió la evolución en el campo de los ovnis durante la Guerra Fría. Como:nunca se sabe.
Como ya hemos mencionado, a los servicios secretos también les gusta trabajar con equipos interdisciplinares para no perderse nada. En ese contexto, a menudo alguien hace el papel de "abogado del diablo", que inicia una discusión sobre una canción diferente, justo cuando las cosas parecen estar desenredándose lógicamente. Todo para que no se pase nada por alto. Incluso si la probabilidad de que ocurra un determinado evento es pequeña, el impacto puede ser muy grande."
¿Le gustaría saber más sobre las prácticas de los servicios de inteligencia (holandeses)? ¿Y qué se puede hacer con las cámaras inteligentes de aviones, drones y satélites? Eche un vistazo a la conferencia que Constant Hijzen dio el mes pasado en el Studium Generale de la Universidad de Twente.
